11月9日上午，，，，新盛娱乐集团举行新入职员工交流座谈会暨一对一师徒结对“传帮带”活动，，，，集团党委委员、人力资源部司理章妙妙出席聚会并作强调讲话。。。。。集团人力资源部、财务部（投融资部）、投资运营部、砂石料公司、龙达公司、经投公司相关职员及全体新员工加入聚会。。。。。
会上，，，，各人寓目了新盛娱乐宣传片，，，，听取了企业有关情形先容，，，，11名新员工对新盛娱乐生长历程、现状和企业文化有了越发直观的相识。。。。。每位新员工连系自身学习、生涯、事情履历作自我先容，，，，并表达要驻足岗位、施展所长、多做孝顺。。。。。随后，，，，凭证新盛娱乐“以老带新、以熟带生、以优促新、互学共进”的古板，，，，安排一对一师徒结对“传帮带”活动。。。。。现场，，，，结对师傅徒弟相互问好，，，，师傅向徒弟赠书一本，，，，勉励新员工增强学习，，，，更好地融入新盛娱乐“各人庭”。。。。。
章妙妙代表集团党委对新员工体现接待，，，，并向各人提出三点希望：一是希望以“空杯心态”看待学习。。。。。像一只空杯子一样善于接纳新工具，，，，一直深入学习党的理论知识和营业知识，，，，使学习成为推动事情的不竭动力。。。。。二是希望以“大海心态”看待事情。。。。。像大海一样坚持一种低姿态，，，，多谛听他人意见建议，，，，甘当小学生，，，，脚扎实地，，，，兢兢业业，，，，做一颗永不生锈的“螺丝钉”。。。。。三是希望以“莲花心态”看待生涯。。。。。像莲花一样出淤泥而不染，，，，坚持理想信心的“高线”，，，，遵守品德规范的“中线”，，，，严守纪律规则的“底线”，，，，远离违法乱纪的“红线”，，，，清清白白做人、干清洁净做事。。。。。
会上，，，，章妙妙还和新员工开展整体廉政谈话，，，，强调要进一步提高清廉自律意识，，，，筑牢拒腐防变头脑防线。。。。。一是要增强学习，，，，系紧头脑品德的“紧箍咒”。。。。。二是要严于律己，，，，筑牢为人办事的“防腐墙”。。。。。三是要清廉从业，，，，做忠诚继续的好员工。。。。。
